因为可以在几周甚至几天内安排人员到位具体取
决于您的个人资料负责您的入职和持续管理。通过进行招聘的成本通常比建立自己的实体要低得多提供商每月向您收取费用作为其代表您管理的工资单的一部分。该成本通常是每位员工的固定费用或根据每位员工工资的百分比收取的佣金。即使通过招聘的成本与创建本地实体相当或更高这仍然是一个更快、更方便的选择。事实上许多公司选择作为在创建当地实体并直接雇用员工的过程中的临时解决方案或者作为一种选择让他们能够在合并实体之前更好地了解当地监管制度并且必须做他们自己来驾驭它。通过这样做他们能够更好地为在新市场开展业务时面临的合规问题做好准备。信息图随附有关“为什么使用？”的文章对于那些想知道“为什么使用？”的人来说需要考虑四件事。为什么要使用？保证履行除了为您提供的当地知识和效率之外另一个重要的好处是确保遵守当地法规和标准。
这意味着您可以安全地启动和交易并且知道您不会因不遵守未知法律而遇到任何意外的法律不便或经济处罚。作为与签署的服务协议的一部分它将保证满足所有当地法规。这不仅意味着业务将依法进行而且所有文件都将根据法律制度制定而员工福利和其他事项将始终得到妥善处理。因此您的向代表您雇用的员工提供的任何合同都将完全符合当地法律。与此同时诸如年假、带薪加班、陪产假、法定奖金以及 白俄罗斯 电话号码 与交通、食品或设备有关的愚蠢法律规定将得到妥善执行。这不仅对于避免罚款和其他制裁很重要而且对于维护您在地方当局眼中的良好声誉也很重要。为什么要使用？扩张机会如果您想知道“为什么使用？”需要考虑的另一个重要好处是如果您计划进一步扩张他们可以提供未来的支持。因为如果您与一个合作该不仅活跃于您要拓展的市场而且拥有区域或国际影响力那么当您拓展到另一个市场时该提供商可以为您提供支持。
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这意味着您可以在国际扩张中迈出下一步因为您知道您得到了已经与您建立关系的供应商的支持。这也意味着如果您不确定下一步要向何处扩张或者不确定哪个市场最有机会找到您所需的人才您的提供商也可以为您提供帮助。此建议有助于确保您的持续扩张尽可能顺利和成功。如果您想更好地了解在不同公司招聘人员所涉及的成本请尝试的新薪资计算器。为世界各地的客户提供支持在我们帮助客户在世界各地寻找服务直接在许多市场提供服务并拥有值得信赖的合作伙伴网络扩大我们在全球的影响力。我们是一家家族企业始于墨西哥然后扩展到整个拉丁美洲后来扩展到该地区以外。虽然我们的愿景是全球性的但我们致力于与当地提供商合作提供优质的服务和个性化的治疗。除了国际服务外我们还提供全球人才招聘服务以支持客户在世界各地直接招聘。请立即联系我们详细了解我们如何支持您在海外招聘员工或与与您所在地区的公司合作的销售主管预约电话。
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